L’Administration de l’aéroport international d’Ottawa accepte actuellement les candidatures en vue de pourvoir un poste de Administrateur ou administratrice de systèmes. 

Sous la direction du gestionnaire, Gestionnaire, Systèmes d'entreprise de la TI et sécurité de la TI, l’administrateur ou l’administratrice de systèmes est responsable de la gestion et de l’amélioration des systèmes de traitement des passagers d’usage commun et des systèmes utilisés à l’interne par l’Administration de l’aéroport international d’Ottawa (l’Administration). 

Il ou elle est responsable du fonctionnement efficace des services informatiques et assure un appui à l’ensemble de l’organisation. Il ou elle agit en tant qu’expert. e technique dans le développement, la mise en œuvre, la gestion et le soutien des systèmes et réseaux. Il ou elle élabore des plans, mène à bien des affectations complexes, et développe de nouvelles méthodes et approches dans plusieurs domaines spécialisés des TI. Il ou elle évalue les approches nouvelles et améliorées en vue d’assurer la prestation des services informatiques; effectue les essais et optimise la fonctionnalité des systèmes, réseaux et données, et définit les exigences techniques.

FONCTIONS ESSENTIELLES :

• Gérer les systèmes et services de contrôle d’accès, d’autorisation et d’authentification dans les environnements Windows Server et infonuagique; 
• Superviser l’entretien, l’administration et la gestion des actifs de l’équipement des systèmes de stationnement de l’autorité, y compris le matériel de serveur, les logiciels, le matériel du système et toutes les technologies connexes.
• Superviser l’entretien, l’administration et la gestion des actifs des systèmes d’usage commun des stationnements de l’Administration de l’aéroport aéroportuaire (par exemple, bagages, affichages, kiosques, et ainsi de suite).
• Contrôler et administrer l’environnement Microsoft, y compris l’application MS Teams et l’infrastructure MS Teams;
• Concevoir et mettre en œuvre de l’intégration de la fonction d’identification unique (SSO) pour les applications en nuage de tiers et en assurer le soutien;
• Concevoir et mettre en œuvre la structure des dossiers et des autorisations pour OneDrive et en assurer le soutien;
• Surveiller et mettre en œuvre M365 et d’autres outils de surveillance infonuagiques pour garantir l’intégrité et la disponibilité des déploiements infonuagiques de l’Administration;
• Installer et configurer les applications informatiques, matérielles et logicielles dans un environnement réseau à serveurs multiples et en assurer le soutien;
• Analyser les risques de sécurité des systèmes, les vulnérabilités et mettre en œuvre des correctifs pour atténuer ces risques;
• Diagnostiquer les problèmes informatiques, des postes de travail, des serveurs de fichiers, des serveurs de communication, des routeurs, des commutateurs, des pare-feu et d’autres équipements liés à la connectivité, et y apporter des solutions;
• Effectuer des examens et des enquêtes sur les systèmes, selon les besoins;
• Effectuer des recherches et formuler des recommandations sur les produits, les services, les protocoles et les normes à l’appui de tous les efforts d’acquisition et de développement de l’infrastructure;
• Créer, le cas échéant, la documentation conforme à l’exécution au besoin;
• Élaborer et mettre en œuvre des plans opérationnels informatiques pour les utilisateurs et utilisatrices de l’Administration;
• Contribuer à l’élaboration d’un plan de reprise après sinistre pour l’Administration;
• S’assurer de la planification et du maintien des ententes d’entretien pour le matériel et les logiciels;
• Servir de personne-ressource technique auprès des fournisseurs externes au besoin; 
• Assurer un soutien pour les achats de matériel et de logiciels, l’obtention des licences et l’inventaire conformément au processus informatique global;
• Résoudre rapidement les demandes de service que lui achemine le Centre d’assistance pour les utilisateurs de l’Autorité;
• S’acquitter des autres fonctions connexes qui lui sont assignées.

Le candidat ou la candidate sélectionné. e doit : 

• Posséder de solides compétences en leadership et la capacité de motiver les autres. 
• Être capable de travailler en équipe ainsi que de manière indépendante à la résolution des problèmes complexes. 
• Recrutée doit posséder d’excellentes compétences en matière de dépannage, d’analyse, et de gestion du temps, d’excellentes compétences organisationnelles, y compris la capacité à accomplir plusieurs tâches simultanément. 
• Démontrera de bonnes compétences en planification de projet. 
• Démontrer une volonté de continuellement parfaire ses connaissances et ses compétences. 
• Posséder d’excellentes aptitudes pour le service à la clientèle et les relations interpersonnelles. 
• Permis de conduire en règle (Classe G ou l’équivalent).
   

Ces qualités et aptitudes, d’excellentes relations ainsi qu’une attitude professionnelle et positive contribueront à la réussite du ou de la titulaire de ce poste dans la création de relations de travail positives dans un environnement de travail en équipe. 

QUALITÉS ESSENTIELLES :

• Diplôme universitaire ou collégial en technologie informatique, informatique, ou dans une discipline connexe, ou combinaison d’études et d’un minimum de trois ans d’expérience pertinente; 
• Expérience pratique poussée des outils informatiques et des technologies d’automatisation des processus;
• Expérience préalable de travail avec SharePoint;
• Expérience avérée de la gestion et de la planification de projets; 
• Excellentes aptitudes interpersonnelles;
• Excellentes aptitudes en communication de l’anglais, à l’oral et à l’écrit.

ATOUTS :

• Certification MS365 : certification d’administrateur ou d’administratrice Teams; certification MS Windows Server Hybrid Administrator Associate; certification MS Azure Security Engineer Associate; et (ou) certification MS Azure Administrator Associate;
• Expérience en leadership;
• Expérience en gestion de projet; 
• Bilinguisme (français et anglais). 

À PROPOS DU POSTE : 

Salaire 

L’échelle salariale est de 85, 799 $ à 96, 980 $ par année conformément à la convention collective en vigueur (taux en vigueur du 1er juillet 2022 au 30 juin 2024) et est basée sur 37,5 heures de travail par semaine.  

Compétences requises 

• Résumé de dossier de conducteur (émis au cours du mois antérieur à leur candidature).
• Réussir le contrôle aux fins de l’obtention d’une habilitation de sécurité et d’une carte d’identité pour les zones réglementées (CIZR). 

Pour explorer cette possibilité d’emploi, veuillez transmettre votre curriculum vitae par courriel à [email protected].  
 

L’AAIO souscrit aux principes de l’équité en emploi et vise à se doter d’un effectif représentatif de la diversité de la population canadienne. Nous encourageons fortement les candidats et candidates à indiquer volontairement sur leur demande s’ils sont une personne handicapée, une personne autochtone ou un membre d’une minorité visible.